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BOURBON vacancy search engine

BOS - COORDINATEUR(TRICE) FLOTTE - CONTRAT EN ALTERNANCE M/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Parmi les leaders du marché des services maritimes à l'offshore pétrolier et gazier, BOURBON propose aux industriels les plus exigeants de ce secteur une vaste gamme de services maritimes de surface et sous-marins, sur les champs pétroliers, gaziers et éoliens offshore. Cette palette de prestations de services repose sur une gamme étendue de navires de dernière génération et sur plus de 8 400 professionnels compétents. Le groupe offre ainsi, via ses 29 filiales opérationnelles, un service de proximité au plus près des clients et des opérations en garantissant, partout dans le monde, le plus haut standard de qualité de service, en toute sécurité.

BOURBON regroupe trois activités (Marine & Logistics, Mobility et Subsea Services) et assure aussi la protection du littoral français pour la Marine nationale. En 2018, BOURBON a réalisé un chiffre d'affaires de 690 M€ et opérait une flotte de 508 navires.

Notre mission : développer une relation durable avec toutes nos parties prenantes, basée sur la confiance et la qualité de nos services. Offrir des solutions fiables, sûres, au meilleur coût, et en conformité avec notre Code de conduite et les lois et réglementations en vigueur sur nos marchés.
  

Référence

2020-264  

Type d'offre (personnel sédentaire/navigant)

Personnel sédentaire

Description du poste

Intitulé du poste

BOS - COORDINATEUR(TRICE) FLOTTE - CONTRAT EN ALTERNANCE M/F

Contrat

Stagiaire

Rôles et responsabilités

Sous la responsabilité des responsables de Département Flotte, vous êtes en charge de :

Divers projets de digitalisation des navires « smartshipping »:

  • amélioration interface homme/machine ;
  • optimisation de la maintenance ;
  • optimisation des rôles de l’équipage ;
  • participation et suivi du déploiement sur les navires, des solutions développées par l’équipe projet.

Divers projets d’optimisation des méthodes de travail au siège :

  • uniformisation et optimisation des pratiques de travail.

Support des équipes opérationnelles :

  • participation aux divers projets/dossiers qui peuvent apparaître en fonction des nouvelles réglementations et opérations des navires.

Réunions de service :

  • coordination, mise à jour, et recording avec rôle de liaison et de transmission des informations entre les différentes flottes ;
  • suivi des KPI (reporting), de projets (court et moyen terme), des procédures de Management of Change ;
  • reporting Fleet Position ;
  • préparation des entretiens annuels avec recueil et analyse des indicateurs de performance et des évaluations de commandants / chefs mécaniciens ;
  • support aux Appels d’offres/ aux sollicitations opérationnelles diverses, coordination des déploiements de contrats ;
  • participation aux investigations HSE et techniques ;
  • préparation de présentation de projets ;
  • coordination des Plan d’Actions Operationals navires, des food costs, gestion et suivi des stocks de Médicaments à bords des navires en lien avec le departement HSE.

Profil

  • esprit de synthèse et autonomie ;(savoir chercher les informations, traiter les données, restitution d’analyses, etc…)
     
  • vivacité, réactivité ;
     
  • aisance relationnelle ;
     
  • anticipation des attentes clients ; (internes, etc…)
     
  • très bonne maitrise des outils informatiques, notamment EXCEL ; (TCD, VBA,…)
     
  • anglais indispensable.

 
Formation initiale et expérience :

  • Vous êtes issu(e) d’une filière scientifique et technique, et vous cherchez un contrat en alternance.

 

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans