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    <title>RSS export of vacancies - Only featured vacancies : No / Profession : Financing &amp; Treasury, Information Technology, Manning</title>
    <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=2299%2C4195%2C4576&amp;lcid=2057</link>
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    <language>en-GB</language>
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      <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2244&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Permanent Contract</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-2244 - System Administrator M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent Contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Ensure the availability, security, and proper functioning of IT systems and infrastructure at the branch and on assigned vessels, guaranteeing full compliance with corporate standards while supporting local operations.
Administration of servers, systems, backups, and UPS devices at the branch and on vessels.
Installation, configuration, and maintenance of workstations and local applications.
Monitoring and supervision of IT infrastructure operations.
Supporting budget preparation by providing technical input.
Technical Support – Level 1/2, Level 1: Initial troubleshooting and resolution of user-reported incidents for offices and vessels, including workstation, application, and basic network issues. Level 2: Diagnosis and resolution of incidents.
Implementation of Corporate IT guidelines and procedures for systems, networks, and security.
Local AD / Messaging Management (within delegated scope), Creation and first-level management of user accounts, distribution of local policies, access control according to delegation.
Perform IT support and maintenance for vessels under the local perimeter.
Execute technical troubleshooting and maintenance on vessels under branch responsibility.
Implement and maintain satellite links and onboard networks, ensuring proper operation and connectivity.
Supervision of satellite links, VPNs, and dedicated lines to vessels and offices.
Reporting technical anomalies and coordinating with Corporate IT and service providers.
Inventory management, hardware renewal, and local license administration.
Documentation &amp; Projects: Preparation of local technical documentation, Support for infrastructure projects and upgrades&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Have at least 3 years of experience in Systems/server administration;
Knowledge of LAN/WAN networks, backups, AD and cybersecurity principles;
Experience in troubleshooting hardware, software, network, and server-related issues.
Ability to manage and support remote sites and vessels, ensuring operational continuity.
Strong organizational skills with a rigorous and methodical approach to work.
Ability to work independently, prioritize tasks, and handle multiple assignments simultaneously.
Excellent problem-solving and analytical skills.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;6 - Other&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 14 Aug 2026 22:01:56 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2224&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Permanent Contract</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-2224 - Manning Audit Coordinator M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent Contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
- Coordinate and oversee the internal and external manning audit program, ensuring effective planning, execution follow-up, and reporting.
- Support audit activities performed by designated MLC Auditors.
- Assist in the communication with external manning agencies.
- Liaise with the appointed qualified MLC Auditors to ensure audits are properly scheduled and executed.
- Track audit findings (non-conformities, Observations and recommendations) within the set timelines.
- Ensure the escalation of corrective and preventive actions not closed on time.
- Support to investigate on matters related to the root cause of actions not closed.
-Provide visibility on audit status, trends in recurring findings and risks and improvement areas.
-Consolidate audit results and prepare reports for the relevant stakeholders.
-Review the stakeholder satisfaction reports and recommend improvements for the relevant stakeholders.
-Ensure consistency and quality in the audit coordination, reporting, and tracking.
-Support to conduct market analysis as required.
-Support to build audit capability of the audit team.
-Contribute to the improvement of audit tools, templates, and processes.
-Participate in audits alongside qualified auditors as part of development.
-Perform any other cognate duties as required by the Management.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
-Bachelor’s degree in Quality Management, Business Administration, or any other alternate relevant qualification.
-Hold  as minimum 3 years of experience in Manning operations, Audit Risks/ Compliance or Quality function.
-Exposure to audits and/or compliance processes would be an advantage.
-Ability to lead audit engagements and provide guidance as required.
-Analytical mindset with exposure to work with large volume data.
-Strong communication and stakeholder management skills.
-Able to challenge constructively and influence discussions.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;3 - Bachelor's degree (3 years)&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 31 Jul 2026 22:02:19 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2220&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Permanent Contract</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-2220 - Regional  Financial Officer Specialised in Tax H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent Contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Atteinte de la conformité fiscale :
Sous la supervision hiérarchique du Regional Financial Controller Finance le titulaire du poste aura pour mission de :
Superviser et assurer la conformité des déclarations fiscales des entités de la zone, en veillant à la correcte préparation, production, revue, validation des principales obligations déclaratives fiscales (IS, retenues à la source, TVA, taxes indirectes, autres obligations fiscales déclaratives), dans le respect des délais et des exigences documentaires locales.
Participer à l’harmonisation ou l’amélioration continue des processus de tax compliance déclarative sur le périmètre des entités concernées (via des calendriers fiscaux, procédures, outils ERP ou IT, tableaux de bord) ;
Contribuer à la veille fiscale dans la zone et à la diffusion des bonnes pratiques déclaratives fiscales auprès des équipes concernées ;
Fiabiliser les processus déclaratifs, les remontées et qualités d’informations, et la conservation d’une documentation complète, cohérente et exploitable en cas de contrôle fiscal, et veiller à ce que les positions fiscales des entités concernées soient correctement documentées.

Assistance dans la gestion des contrôles fiscaux sur la zone :
Sous la supervision fonctionnelle de la Direction Juridique et Fiscale Groupe :
Assurer toutes les productions nécessaires à la conduite par la Direction Juridique et Fiscale du Groupe des contrôles fiscaux en prenant en charge la coordination avec les directions comptables, financières ou opérationnelles locales, Country Manager, conseils externes et les administrations fiscales ;
Contribuer aux stratégies de réponse ; assurer la consolidation des positions ou contributions techniques ;
 Faire et/ou coordonner toutes les réconciliations entre les déclarations fiscales contrôlées, les états comptables ou financiers, les données support ;
Organiser et assister à tout rendez-vous de procédure avec l’Administration fiscale locale compétente en présence obligatoire des conseils externes ;
Participer au suivi de la procédure fiscale en gérant les demandes d’informations, notifications ou les réclamations de l’administration ;
Coordonner et participer aux travaux de Reporting Groupe concernant les contentieux ou précontentieux fiscaux ;
 Appliquer les standards, processus et procédures internes de la Direction Juridique et Fiscale de gestion des contrôles fiscaux (notamment en matière de compliance). 

Poste basé au Gabon, au Congo ou au Cameroun, avec déplacements fréquents en Afrique&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Issu(e) d’une formation supérieure (bac + 5) en Comptabilité ou Finance, idéalement complétée d’une formation en fiscalité, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans, acquise au sein d’un groupe international, et/ou d’un cabinet d’expertise comptable, d’audit ou d’avocats, avec une exposition concrète à la gestion des problématiques de revues fiscales multi-pays en Afrique. Vous maîtrisez également les règles comptables OHADA.
Vous êtes fiable, rigoureux(se) et disposez d’un bon esprit de synthèse ;
Particulièrement proactif(ve), vous disposez d’une capacité à fournir des solutions adaptées et concrètes ou chiffrées ;
Vous faites preuve de capacités relationnelles et d’un très fort esprit d’équipe ;
Vous faites également preuve d’aisance dans un environnement multiculturel et multi-juridictionnel ;
Curiosité, dynamisme, adaptabilité dans un environnement en évolution, et autonomie vous permettront de mener à bien les tâches inhérentes à ce poste ;
L’anglais courant (oral et écrit) est indispensable.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4 - Master's degree (4-5 years)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : 3 - Advanced +++&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 4 - Professional ++++&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 26 Jul 2026 22:01:44 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2234&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Permanent Contract</category>
      <category>  </category>
      <title>2026-2234 - Regional  Financial Officer Specialised in Tax H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent Contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Atteinte de la conformité fiscale :
Sous la supervision hiérarchique du Regional Financial Controller Finance le titulaire du poste aura pour mission de :
Superviser et assurer la conformité des déclarations fiscales des entités de la zone, en veillant à la correcte préparation, production, revue, validation des principales obligations déclaratives fiscales (IS, retenues à la source, TVA, taxes indirectes, autres obligations fiscales déclaratives), dans le respect des délais et des exigences documentaires locales.
Participer à l’harmonisation ou l’amélioration continue des processus de tax compliance déclarative sur le périmètre des entités concernées (via des calendriers fiscaux, procédures, outils ERP ou IT, tableaux de bord) ;
Contribuer à la veille fiscale dans la zone et à la diffusion des bonnes pratiques déclaratives fiscales auprès des équipes concernées ;
Fiabiliser les processus déclaratifs, les remontées et qualités d’informations, et la conservation d’une documentation complète, cohérente et exploitable en cas de contrôle fiscal, et veiller à ce que les positions fiscales des entités concernées soient correctement documentées.

Assistance dans la gestion des contrôles fiscaux sur la zone :
Sous la supervision fonctionnelle de la Direction Juridique et Fiscale Groupe :
Assurer toutes les productions nécessaires à la conduite par la Direction Juridique et Fiscale du Groupe des contrôles fiscaux en prenant en charge la coordination avec les directions comptables, financières ou opérationnelles locales, Country Manager, conseils externes et les administrations fiscales ;
Contribuer aux stratégies de réponse ; assurer la consolidation des positions ou contributions techniques ;
 Faire et/ou coordonner toutes les réconciliations entre les déclarations fiscales contrôlées, les états comptables ou financiers, les données support ;
Organiser et assister à tout rendez-vous de procédure avec l’Administration fiscale locale compétente en présence obligatoire des conseils externes ;
Participer au suivi de la procédure fiscale en gérant les demandes d’informations, notifications ou les réclamations de l’administration ;
Coordonner et participer aux travaux de Reporting Groupe concernant les contentieux ou précontentieux fiscaux ;
 Appliquer les standards, processus et procédures internes de la Direction Juridique et Fiscale de gestion des contrôles fiscaux (notamment en matière de compliance). 

Poste basé au Gabon, au Congo ou au Cameroun, avec déplacements fréquents en Afrique&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Issu(e) d’une formation supérieure (bac + 5) en Comptabilité ou Finance, idéalement complétée d’une formation en fiscalité, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans, acquise au sein d’un groupe international, et/ou d’un cabinet d’expertise comptable, d’audit ou d’avocats, avec une exposition concrète à la gestion des problématiques de revues fiscales multi-pays en Afrique. Vous maîtrisez également les règles comptables OHADA.
Vous êtes fiable, rigoureux(se) et disposez d’un bon esprit de synthèse ;
Particulièrement proactif(ve), vous disposez d’une capacité à fournir des solutions adaptées et concrètes ou chiffrées ;
Vous faites preuve de capacités relationnelles et d’un très fort esprit d’équipe ;
Vous faites également preuve d’aisance dans un environnement multiculturel et multi-juridictionnel ;
Curiosité, dynamisme, adaptabilité dans un environnement en évolution, et autonomie vous permettront de mener à bien les tâches inhérentes à ce poste ;
L’anglais courant (oral et écrit) est indispensable.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4 - Master's degree (4-5 years)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : 3 - Advanced +++&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 4 - Professional ++++&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 17 Jul 2026 14:15:48 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://bourbon-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2233&amp;idOrigine=502&amp;LCID=2057</link>
      <category>Permanent Contract</category>
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      <title>2026-2233 - Regional  Financial Officer Specialised in Tax H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Contract type : &lt;/b&gt;Permanent Contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Position description : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Atteinte de la conformité fiscale :
Sous la supervision hiérarchique du Regional Financial Controller Finance le titulaire du poste aura pour mission de :
Superviser et assurer la conformité des déclarations fiscales des entités de la zone, en veillant à la correcte préparation, production, revue, validation des principales obligations déclaratives fiscales (IS, retenues à la source, TVA, taxes indirectes, autres obligations fiscales déclaratives), dans le respect des délais et des exigences documentaires locales.
Participer à l’harmonisation ou l’amélioration continue des processus de tax compliance déclarative sur le périmètre des entités concernées (via des calendriers fiscaux, procédures, outils ERP ou IT, tableaux de bord) ;
Contribuer à la veille fiscale dans la zone et à la diffusion des bonnes pratiques déclaratives fiscales auprès des équipes concernées ;
Fiabiliser les processus déclaratifs, les remontées et qualités d’informations, et la conservation d’une documentation complète, cohérente et exploitable en cas de contrôle fiscal, et veiller à ce que les positions fiscales des entités concernées soient correctement documentées.

Assistance dans la gestion des contrôles fiscaux sur la zone :
Sous la supervision fonctionnelle de la Direction Juridique et Fiscale Groupe :
Assurer toutes les productions nécessaires à la conduite par la Direction Juridique et Fiscale du Groupe des contrôles fiscaux en prenant en charge la coordination avec les directions comptables, financières ou opérationnelles locales, Country Manager, conseils externes et les administrations fiscales ;
Contribuer aux stratégies de réponse ; assurer la consolidation des positions ou contributions techniques ;
 Faire et/ou coordonner toutes les réconciliations entre les déclarations fiscales contrôlées, les états comptables ou financiers, les données support ;
Organiser et assister à tout rendez-vous de procédure avec l’Administration fiscale locale compétente en présence obligatoire des conseils externes ;
Participer au suivi de la procédure fiscale en gérant les demandes d’informations, notifications ou les réclamations de l’administration ;
Coordonner et participer aux travaux de Reporting Groupe concernant les contentieux ou précontentieux fiscaux ;
 Appliquer les standards, processus et procédures internes de la Direction Juridique et Fiscale de gestion des contrôles fiscaux (notamment en matière de compliance). 

Poste basé au Gabon, au Congo ou au Cameroun, avec déplacements fréquents en Afrique&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Issu(e) d’une formation supérieure (bac + 5) en Comptabilité ou Finance, idéalement complétée d’une formation en fiscalité, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans, acquise au sein d’un groupe international, et/ou d’un cabinet d’expertise comptable, d’audit ou d’avocats, avec une exposition concrète à la gestion des problématiques de revues fiscales multi-pays en Afrique. Vous maîtrisez également les règles comptables OHADA.
Vous êtes fiable, rigoureux(se) et disposez d’un bon esprit de synthèse ;
Particulièrement proactif(ve), vous disposez d’une capacité à fournir des solutions adaptées et concrètes ou chiffrées ;
Vous faites preuve de capacités relationnelles et d’un très fort esprit d’équipe ;
Vous faites également preuve d’aisance dans un environnement multiculturel et multi-juridictionnel ;
Curiosité, dynamisme, adaptabilité dans un environnement en évolution, et autonomie vous permettront de mener à bien les tâches inhérentes à ce poste ;
L’anglais courant (oral et écrit) est indispensable.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Minimum level of education required : &lt;/b&gt;4 - Master's degree (4-5 years)&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : 3 - Advanced +++&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : 4 - Professional ++++&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Fri, 17 Jul 2026 14:13:33 Z</pubDate>
    </item>
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